社區待有才人出，選賢與能，希望更有才能的人出來參選為社區服務！特別是年輕人參與社會工作讓自我工作歷練更上層樓，沒有老闆要阿諛奉承，更能驗證一下各種觀念是否能為社會接受，是否確實可以執行，對人生未來規劃也會有一定的幫助。
現行制度下，社區委員的無給職大旗，造成讓人無法苛責要求的藉口，使得許多社區發展停滯不前，甚至淪為少數有心人介入社區不當利益的規避說詞，尤其是在分秒必爭、時間就是金錢的台北市，要求別人無私的奉獻實在是一個荒謬的論調，參考積極有做為的社區制度，是我們下個要努力的目標。
另一個荒謬的論調：「就是這麼多人在看，他們怎麼可能會做那些事？大家一定會給他們道德上的遣責！...」實際上，大家都住在這，常常會見面，真的有甚麼重大損失，這些遣責很少會出現。倒是有心人士的抹黑打擊不會少，我們的責任就是把這些顛倒的言論撥正回來，還給熱心正直的芳鄰一個公道，徐前總幹事侵占公款案在網路討論區檢舉人被攻訐成侵犯個人資料即為一例，未來我們將討論檢舉破案的獎勵制度。
申辦各項資源、傳遞住戶們正面的心聲，是我們快樂的動力，也希望這個分享能喚起更多人的榮譽感，盡早作一些對社會有正面影響的事，等到退休了才想做這些尋求自身意義的事情，那時可能較需要維護身體的健康，畢竟這些工作多少要承擔一些抹黑與誤解者的責難。
